Bureau Integriteit
Sinds maart 2021 heeft provincie Utrecht een Bureau Integriteit. Dat is 1 plek in de organisatie waar alle medewerkers deskundig en onafhankelijk advies kunnen inwinnen. Ook is het bureau de plek voor het melden van (vermoedelijke) problemen rondom integriteit en helpt het bij het nemen van de juiste vervolgstappen.
Integer handelen van politieke ambtsdragers is een kernvoorwaarde voor het vertrouwen van burgers in de overheid. Integriteitsbeleid is een richtsnoer voor het handelen van individuele politieke ambtsdragers en heeft tot doel hen te ondersteunen bij de invulling van hun verantwoordelijkheid voor de integriteit van het openbaar bestuur. In 2022 hebben verschillende bijeenkomsten plaatsgevonden om gezamenlijk deze onderdelen vorm te geven. De provincie Utrecht heeft in 2022 drie onderdelen van het integriteitsbeleid ontwikkeld voor en met de politieke ambtsdragers.
Bij Bureau Integriteit werken in 2022:
- De regisseur integriteit
- 2 vertrouwenspersonen
- Een externe vertrouwenspersoon
De regisseur integriteit van het Bureau Integriteit rapporteert voor de ambtelijke integriteit rechtstreeks aan de algemeen directeur en voor de politiek bestuurlijke integriteit aan de commissaris van de Koning.
In 2022 zijn er 4 nieuwe vertrouwenspersonen voor de ambtelijke organisatie opgeleid. Deze starten 1 januari 2023. In 2023 wordt het bureau uitgebreid met een vertrouwenspersoon voor politieke ambtsdragers.
Bekijk de andere thema's
Agressie en geweld
Gedragscode
Ambtelijke integriteit
Politiek bestuurlijke integriteit
Protocol
Politiek bestuurlijke integriteit en Ambtelijke integriteit
Vertrouwenspersonen
Gedragscode
In 2022 vonden er 21 gesprekken met vertrouwenspersonen plaats.
De geboden interventies van de vertrouwenspersonen waren:
• opvangen, adviseren en begeleiden van medewerkers
• voorlichten en informeren
• doorverwijzen
• bieden van nazorg.
Een vertrouwenspersoon biedt een luisterend oor en denkt met je mee bij problemen rondom integriteit.
In 2022 zijn er vier nieuwe vertrouwenspersonen voor ambtenaren benoemd.
Bij HRO leest u welke interventies er nog meer ontwikkeld zijn.
De provincie heeft een Gedragscode ambtelijke integriteit. In dit document staan bijvoorbeeld tips en regels over hoe we met elkaar omgaan. In 2020 is de gedragscode vernieuwd.
Er is het afgelopen jaar voor alle medewerkers een handzame samenvatting van de gedragscode ontwikkeld. Hierin staan interviews met collega’s, dilemma’s en praktische informatie.
Dit gaat over de ambtenaren die bij de provincie werken. Er is met elkaar gewerkt aan meer kennis, samenwerking en preventie over integriteit en omgangsvormen.
Regels zorgen voor duidelijkheid en duidelijkheid zorgt voor bescherming. Daarom is het belangrijk om goed na te denken over wat we doen. En om daarover met elkaar te blijven praten. Hier is het afgelopen jaar op verschillende manieren aandacht voor geweest. En deze dialoog zal ook in 2023 gevoerd blijven worden.
Het Protocol omgang vermoeden van integriteitsschendingen politieke ambtsdragers
Het protocol omgang vermoeden van integriteitsschendingen politieke ambtsdragers gaat over de situaties waarin vermoed wordt dat in afwijking van de gedragscode is gehandeld. In dat geval is het belangrijk, voor alle betrokkenen, om een zorgvuldig proces te doorlopen met oog voor alle belangen. Het protocol beschrijft wat we moeten doen bij een vermoedelijke integriteitsschending door Provinciale statenleden, commissieleden, Gedeputeerde Statenleden en de commissaris van de Koning. Het protocol zorgt voor een eerlijke en transparante procedure voor alle partijen.
Politieke ambtsdragers krijgen helaas steeds vaker te maken met agressie en geweld. Agressief gedrag kan ervoor zorgen dat ambtsdragers sommige beslissingen niet durven te nemen. Daarom hebben we een agressieprotocol voor politieke ambtsdragers. Hierin staat welke stappen de provincie Utrecht onderneemt bij agressief gedrag. Hierin staat bijvoorbeeld wanneer we aangifte doen.
De gedragscode integriteit politieke ambtsdragers 2023-2026
De geactualiseerde gedragscode integriteit politieke ambtsdragers 2023-2026 sluit aan bij de huidige wetgeving en bij de praktijk van de provincie Utrecht. Er is gekozen voor een gezamenlijke gedragscode voor alle politieke ambtsdragers, zodat er één overzichtelijk document is.
Omdat een Gedragscode een document is waar vooral het goede gesprek over gevoerd kan worden, hebben we ervoor gekozen om deze zo leesbaar mogelijk te maken. Dus geen moeilijke wetsartikelen, maar een helder verhaal dat past bij het werk in de praktijk.
Ook is er één extra onderwerp toegevoegd: omgangsvormen.
.
Bureau Integriteit
Bekijk de thema's
Sinds maart 2021 heeft provincie Utrecht een Bureau Integriteit. Dat is 1 plek in de organisatie waar alle medewerkers deskundig en onafhankelijk advies kunnen inwinnen. Ook is het bureau de plek voor het melden van (vermoedelijke) problemen rondom integriteit en helpt het bij het nemen van de juiste vervolgstappen.
Politiek bestuurlijke integriteit
Integer handelen van politieke ambtsdragers is een kernvoorwaarde voor het vertrouwen van burgers in de overheid. Integriteitsbeleid is een richtsnoer voor het handelen van individuele politieke ambtsdragers en heeft tot doel hen te ondersteunen bij de invulling van hun verantwoordelijkheid voor de integriteit van het openbaar bestuur. In 2022 hebben verschillende bijeenkomsten plaatsgevonden om gezamenlijk deze onderdelen vorm te geven. De provincie Utrecht heeft in 2022 drie onderdelen van het integriteitsbeleid ontwikkeld voor en met de politieke ambtsdragers.
Bij Bureau Integriteit werken in 2022:
- De regisseur integriteit
- 2 vertrouwenspersonen
- Een externe vertrouwenspersoon
De regisseur integriteit van het Bureau Integriteit rapporteert voor de ambtelijke integriteit rechtstreeks aan de algemeen directeur en voor de politiek bestuurlijke integriteit aan de commissaris van de Koning.
In 2022 zijn er 4 nieuwe vertrouwenspersonen voor de ambtelijke organisatie opgeleid. Deze starten 1 januari 2023. In 2023 wordt het bureau uitgebreid met een vertrouwenspersoon voor politieke ambtsdragers.
In 2022 vonden er 21 gesprekken met vertrouwenspersonen plaats.
De geboden interventies van de vertrouwenspersonen waren:
• opvangen, adviseren en begeleiden van medewerkers
• voorlichten en informeren
• doorverwijzen
• bieden van nazorg.
Een vertrouwenspersoon biedt een luisterend oor en denkt met je mee bij problemen rondom integriteit.
In 2022 zijn er vier nieuwe vertrouwenspersonen voor ambtenaren benoemd.
Bij HRO leest u welke interventies er nog meer ontwikkeld zijn.
Vertrouwens-personen
De provincie heeft een Gedragscode ambtelijke integriteit. In dit document staan bijvoorbeeld tips en regels over hoe we met elkaar omgaan. In 2020 is de gedragscode vernieuwd.
Er is het afgelopen jaar voor alle medewerkers een handzame samenvatting van de gedragscode ontwikkeld. Hierin staan interviews met collega’s, dilemma’s en praktische informatie.
Gedragscode
Dit gaat over de ambtenaren die bij de provincie werken. Er is met elkaar gewerkt aan meer kennis, samenwerking en preventie over integriteit en omgangsvormen.
Ambtelijke integriteit
Het Protocol omgang vermoeden van integriteitsschendingen politieke ambtsdragers
Het protocol omgang vermoeden van integriteitsschendingen politieke ambtsdragers gaat over de situaties waarin vermoed wordt dat in afwijking van de gedragscode is gehandeld. In dat geval is het belangrijk, voor alle betrokkenen, om een zorgvuldig proces te doorlopen met oog voor alle belangen. Het protocol beschrijft wat we moeten doen bij een vermoedelijke integriteitsschending door Provinciale statenleden, commissieleden, Gedeputeerde Statenleden en de commissaris van de Koning. Het protocol zorgt voor een eerlijke en transparante procedure voor alle partijen.
Protocol
Politieke ambtsdragers krijgen helaas steeds vaker te maken met agressie en geweld. Agressief gedrag kan ervoor zorgen dat ambtsdragers sommige beslissingen niet durven te nemen. Daarom hebben we een agressieprotocol voor politieke ambtsdragers. Hierin staat welke stappen de provincie Utrecht onderneemt bij agressief gedrag. Hierin staat bijvoorbeeld wanneer we aangifte doen.
Agressie en geweld
De gedragscode integriteit politieke ambtsdragers 2023-2026
De geactualiseerde gedragscode integriteit politieke ambtsdragers 2023-2026 sluit aan bij de huidige wetgeving en bij de praktijk van de provincie Utrecht. Er is gekozen voor een gezamenlijke gedragscode voor alle politieke ambtsdragers, zodat er één overzichtelijk document is.
Omdat een Gedragscode een document is waar vooral het goede gesprek over gevoerd kan worden, hebben we ervoor gekozen om deze zo leesbaar mogelijk te maken. Dus geen moeilijke wetsartikelen, maar een helder verhaal dat past bij het werk in de praktijk.
Ook is er één extra onderwerp toegevoegd: omgangsvormen.
.
Gedragscode
Regels zorgen voor duidelijkheid en duidelijkheid zorgt voor bescherming. Daarom is het belangrijk om goed na te denken over wat we doen. En om daarover met elkaar te blijven praten. Hier is het afgelopen jaar op verschillende manieren aandacht voor geweest. En deze dialoog zal ook in 2023 gevoerd blijven worden.
Politiek bestuurlijke integriteit en Ambtelijke integriteit